Trabajadores municipales cuestionaron a la intendenta de General Roca durante el desarrollo de las negociaciones paritarias. Además de reclamar mejoras salariales, denunciaron episodios de violencia laboral y agresiones ocurridos en el marco de las reuniones entre las partes.

Trabajadores municipales de General Roca manifestaron su malestar con la gestión encabezada por María Emilia Soria al reclamar una recomposición salarial y denunciar irregularidades durante el proceso de negociación paritaria. Los empleados sostienen que los incrementos ofrecidos son insuficientes frente al contexto económico y calificaron la situación como de “salarios de miseria”.

En el marco del conflicto, representantes de los trabajadores también denunciaron presuntos episodios de violencia laboral y agresiones durante las reuniones de negociación. Según expresaron, el clima de las paritarias se vio afectado por situaciones que dificultaron el diálogo y profundizaron el conflicto entre el municipio y los empleados.

Mientras continúan los reclamos, los municipales exigen una mejora en la propuesta salarial y condiciones de negociación que permitan avanzar hacia un acuerdo. El conflicto mantiene abierta la discusión paritaria y suma nuevas críticas a la administración de la intendenta por parte de los trabajadores del municipio.

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